Schoolgids
Nieuwsgierig naar onze school? Hieronder vind je onze digitale schoolgids. Een uitgebreid document waarin je leest hoe onze school werkt, welke vakken je krijgt en wat we belangrijk vinden.
2.9 Kwaliteitsontwikkeling
Onderwijs met een duidelijke koers
Op onze school geloven we dat goed onderwijs geen toeval mag zijn; het is het resultaat van een bewuste koers die we samen varen. Ons doel is dat iedere leerling een ononderbroken ontwikkelingsproces doormaakt. Dat betekent dat we niet alleen naar het eindstation (het diploma) kijken, maar naar de hele reis die een leerling bij ons aflegt. We stemmen ons onderwijs voortdurend af op de persoonlijke groei en de voortgang van onze leerlingen, zodat zij op een plek zitten die echt bij hen past.
Kwaliteit is meer dan cijfers
Kwaliteit gaat voor ons verder dan alleen mooie rapportcijfers. Om scherp te blijven op deze belofte, voeren we verspreid over het jaar zogenoemde Koersgesprekken. Dit zijn diepgaande gesprekken tussen de rector en het management en op initiatief van het management ook met de docenten en leerlingen. Tijdens deze momenten en de tussentijdse kwaliteitsgesprekken, kijken we eerlijk in de spiegel: wat zeggen de cijfers over taal, rekenen en burgerschap ons? Maar belangrijker nog: wat vertelt de praktijk in de klas ons?
Het verhaal achter de cijfers
Door deze resultaten te combineren met de ervaringen van leerlingen en ouders, ontstaat een compleet beeld van onze kwaliteit. Natuurlijk monitoren we de resultaten op het gebied van taal, rekenen en burgerschap nauwkeurig met digitale systemen, maar we hechten net zoveel waarde aan de ervaringen van leerlingen en ouders. Door, naast de Koersgesprekken ook regelmatig in gesprek te gaan met ouders, leerlingen en het personeel tijdens audits, focusgroepen en de ouder-/leerlingenraad, horen we het verhaal achter de cijfers.
Van inzicht naar actie
Kwaliteitsontwikkeling, waar de Koersgesprekken onderdeel van zijn en zijn meer dan alleen een evaluatie; is de motor achter onze vernieuwing. Wanneer we zien dat een bepaalde aanpak werkt, borgen we die. Merken we dat er verbetering nodig is? Dan nemen we concrete acties op in onze jaarplannen. Of het nu gaat om extra ondersteuning in de les of het versterken van het pedagogisch klimaat: de uitkomsten van onze onderzoeken en gesprekken leiden altijd tot actie.
Samen blijven ontwikkelen
Zo werken we met elkaar (docenten, leerlingen en ouders) aan een lerende organisatie. Door continu de koers te controleren en bij te stellen waar nodig, zorgen we voor een veilige en uitdagende omgeving waarin iedere leerling en personeelslid de kans krijgt om zijn of haar eigen verwachtingen te overtreffen.
Terug naar het overzicht